COACHING DE DIRIGEANTS & D'EQUIPES
Clarté, croissance et impact
Mes accompagnements
Coaching de dirigeants
Un accompagnement individuel pour gagner en clarté, diriger avec confiance et décider sereinement dans des environnements complexes et à forts enjeux.
Coaching d’équipe
Un accompagnement d’équipes de direction opérant dans des environnements complexes. Une approche systémique pour renforcer l’alignement, la qualité des relations avec l’ensemble des parties prenantes et la performance durable.
Conférences et interventions
Des interventions stimulantes et inspirantes qui apportent un regard neuf sur le leadership, la complexité et la croissance, avec des clés de lecture concrètes.
LAURENCE GALLAND
Votre partenaire de confiance, alliant un soutien profond à un questionnement sans concession
À quand remonte la dernière fois qu’on vous a vraiment aidé à voir les choses sous un angle neuf ?
Mon rôle est d’accompagner les dirigeants et leurs équipes avec justesse et bienveillance, tout en bousculant leurs certitudes aux moments clés.
Qu’il s’agisse d’accompagnement individuel, d’équipe ou de conférences, je crée des espaces de réflexion sereins et exigeants, qui permettent de prendre du recul, de poser un diagnostic honnête et d’aborder son environnement sous un angle nouveau.
J’accompagne des dirigeants et des équipes issus de secteurs, de cultures et de niveaux de responsabilité variés, chacun confronté à des pressions, des dynamiques et des ambitions qui leur sont propres. Leur point commun : la volonté de gagner en clarté de réflexion, de renforcer leur collaboration et de diriger avec discernement.
Mon approche est sereine et posée, alliant une écoute chaleureuse à un questionnement direct et sans détour. Je pratique une écoute active et pose des questions pertinentes et percutantes – toujours avec un profond respect pour chacun et les responsabilités portées.
« Laurence est une coach de dirigeants d’exception, dont l’accompagnement vise l’excellence de la performance individuelle et collective.
Elle allie bienveillance, sérénité et professionnalisme, forte d’une fine compréhension du monde de l’entreprise et d’une solide expérience du terrain.
Dès la première rencontre, on sent qu’elle s’engage pleinement à révéler le meilleur de vous-même.
Elle sait adapter son approche à chacun et sait se montrer aussi exigeante que nécessaire, tout en créant un cadre de confiance idéal pour réfléchir, s’exprimer et décider sereinement. »